Crear tiempo para la escuela y la vida personal para los estudiantes ya es lo suficiente difícil, pero otra responsabilidad en la universidad es tratar de obtener experiencia de trabajo. Una forma para ayudar con esto mientras mejorar la experiencia universitaria es considerar un trabajo en campus.
Los trabajos en campus tienen bastantes beneficios como conveniencia y flexibilidad creando un horario. Bastantes posiciones son diseñadas para acomodarse con las clases de los estudiantes y normalmente están ubicados cerca a las clases o por la vivienda estudiantil.
La Weber State University Student Employment Coordinator (Weber State University Coordinador de empleo estudantil), Jill Montgomery, insiste que uno de los mejores beneficios para los estudiantes que trabajan en campus es “tener buenas conexiones con otros, encontrando su comunidad en Weber State, y también aprendiendo como crear habilidades que podrían ayudarles en sus carreras en el futuro”.
Montgomery descubrió que tener una oportunidad de hacer amigos nuevos y enfocarse en ser un estudiante primero es muy importante, especialmente considerando que estudiantes que trabajan en campus tienen una probabilidad más alta de graduarse que los estudiantes que no trabajan en campus.
Importantemente, los supervisores de empleo en Weber State saben cómo ayudarte a hacer y mejorar habilidades que los empleadores busquen en el futuro cuando están contratando. Esta manera de priorizar el desarrollo y establecimiento de contactos ayuda crear un ambiente para lo que los estudiantes van a necesitar para ser exitosos después de graduarse.
“Como estudiante necesitas crear más conexiones con personas antes de graduarse”, dijo Veronica Lajarthe Figueredo, una estudiante en Weber State y empleada de Servicios de Carrera (Career Services). “Entonces tener buenas referencias es tan importante y también saber cómo aplicar por un trabajo”.
Otra razón para considerar tener un trabajo en campus es el pago. El sueldo mínimo en Utah es $7.25 por hora, en Weber State garantizan a los empleados ser pagados a lo mínimo $11.50 para su primer, básica posición en campus.
“El primer paso para aplicar en campus es ir a la página web jobs.weber.edu y escoger “Search Jobs” en el menú de la izquierda. Luego, asegurar que el “Position Type” es “Hourly”. Agregando palabras relacionadas para reducir lo que estás buscando es incentivado, igual que marcar trabajos para revisarlo más tarde.
El próximo paso es conseguir ayuda profesional de Career Services en campus. Los servicios que tienen incluyen consejos de carrera individuales, horas de revisar currículums de trabajo sin-cita, y también práctica de entrevistas que son gratis e ilimitados para estudiantes y exalumnos de Weber State.
Montgomery dijo que aplicar para diferentes posiciones puede ser algo difícil si los estudiantes tienen solamente un currículum normal. Ella anima tener diferentes versiones de curriculums individualizados para diferentes posiciones y dejar a los profesionales en Career Services ayudar con los curriculums.
